Le Pilier de la Nouvelle Gouvernance
Ce pilier explore des manières plus éthiques, transparentes et équitables de prendre des décisions collectives, en utilisant la technologie comme un catalyseur.
L'objectif est de rendre le pouvoir à l'individu souverain, tout en favorisant la collaboration et l'intelligence collective. Il s'agit de dépasser les modèles hiérarchiques et centralisés qui concentrent le pouvoir et génèrent de l'opacité.
Souveraineté de l'individu
Il s'agit de redonner le pouvoir aux individus sur leurs données, leur identité et leurs décisions. Les technologies comme la cryptographie et les identités décentralisées peuvent permettre à chacun de contrôler ses informations personnelles et de participer aux décisions qui le concernent sans dépendre d'une autorité centrale.
Gouvernance décentralisée
Ce pilier explore les modèles de prise de décision qui ne sont pas basés sur la hiérarchie ou le contrôle centralisé, mais sur l'échange d'informations, le consensus et la participation active. Les organisations autonomes décentralisées (DAO), la sociocratie ou l'holacratie sont des exemples de structures qui distribuent l'autorité et la responsabilité, favorisant l'agilité et l'engagement.
Principes directeurs
- Sagesse populaire : Reconnaître que l'intelligence collective, issue de la diversité des perspectives et des expériences, est la véritable source de la souveraineté et de la légitimité.
- Dignité humaine : Assurer que chaque individu est respecté, a sa place et peut faire entendre sa voix dans les processus de prise de décision, indépendamment de son statut ou de sa position.